В Минске за апрель еще больше выросла нехватка работников, в том числе медиков — врачей и медсестер. Это следует из данных комитета по труду, занятости и соцзащите Мингорисполкома. «Зеркало» посмотрело, какие еще работники в дефиците в столице.
На начало мая наниматели в Минске нуждались в 28,3 тыс. работников. На 1 апреля этот показатель был на уровне 27,1 тыс. человек, а на начало марта — 26,8 тыс.
В Минске растет дефицит медиков. На начало мая нанимателям требовалось 1889 медсестер и 1622 врачей-специалистов. Для сравнения: месяцем ранее — 1853 и 1564 соответственно, а на начало марта — 1746 и 1518.
Из специалистов также востребованы инженеры (957 вакансий на начало мая), фельдшеры (291), воспитатели (174), бухгалтеры (165), экономисты (111), инженеры-программисты (75), педагоги дополнительного образования и учителя (по 69).
Для рабочих в Минске на начало мая было открыто 17 тыс. вакансий, или 60,2% от всех предложений нанимателей. Месяцем ранее — 16,2 тыс. вакансий, или 60%.
Среди рабочих больше всего не хватает поваров (752 вакансии), водителей автомобилей (640), продавцов (549), электромонтеров по ремонту и обслуживанию электрооборудования (502), слесарей-ремонтников (472), слесарей механосборочных работ (462), токарей (410), контролеров-кассиров (399), рабочих по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений (375), маляров (310).
К примеру, на начало апреля в столице не хватало 604 водителя, а на 1 мая — 640.